Resumo do livro The Laws Of Success In Sixteen Lessons by Napoleon Hill
1. Para planejar o sucesso nos negócios, você precisa de um objetivo claro e a confiança para alcançá-lo
Para que o sucesso seja alcançado, o primeiro passo é garantir que se tenha uma visão clara de seus objetivos e torná-los o principal, senão o único, objetivo de sua vida. Essa regra parece bastante simples, mas a maioria das pessoas se distrai com muitos objetivos conflitantes que estabelecem para si mesmos.
Se alguém não tem um objetivo claro e definido, seria difícil ter a quantidade adequada de foco para alcançar qualquer um dos objetivos que estabeleceu para si mesmo.
O sucesso virá quando você for capaz de identificar e manter seus objetivos principais.
Uma razão pela qual sobrecarregamos nossas mentes com múltiplos objetivos é porque não temos confiança em nós mesmos. A próxima regra para o sucesso é crescer e manter a confiança em si mesmo. Se você não tiver autoconfiança, eles estarão propensos ao medo constante de não ser o suficiente - jovens o suficiente, não dignos de amor, medo de críticas.
Quando a autoconfiança está baixa, você pode fazer esforços para aumentá-la, a confiança é como um músculo e se você a exercita, ela cresce.
Você pode aumentar sua autoconfiança com esforços práticos para afastar sua mente do medo.
Outra coisa que você seria sábio para crescer são suas finanças também. Para fazer isso com sucesso é nutrir um hábito de poupança saudável. A poupança pode ser aprendida, mesmo por aqueles que têm maus hábitos de consumo. Começa com a consciência sobre as próprias receitas e despesas.
Para cultivar um hábito de poupança adequado, é aconselhável elaborar um orçamento e viver dentro de suas possibilidades e não além delas.
Aqueles a quem eu atraio, retribuirão os atos de bondade e o serviço que prestei aos outros. ~ Napoleon Hill
2. Um líder de sucesso aplica seu vasto estoque de iniciativa e dá vida a imaginações impossíveis
Iniciativa é a capacidade de avaliar e iniciar coisas independentemente de qualquer influência externa. É uma característica que deveria ser comum na liderança. Uma vez que falta, um líder falhará em vez de ter sucesso. Essa regra de sucesso é feita sob medida para garantir que você se torne um líder/indivíduo de muito sucesso se aderir a ela.
Mesmo que não seja um líder, é importante adquirir habilidades de liderança onde quer que você se encontre. Para ser um líder de sucesso, você deve primeiro se livrar da procrastinação e eliminá-la e continuar inspirando as pessoas ao seu redor a evitar o hábito da procrastinação também. Você teria conseguido se tornar um líder melhor e alcançado um autodesenvolvimento profundo no processo.
A procrastinação é um hábito perigoso que pode parar e até mesmo determinar o sucesso.
Ser líder requer iniciativa, que de certa forma é pensar fora da caixa. Isso requer uma imaginação saudável. O que é imaginação? Esta é a ação de formar novas idéias ou conceitos de objetos externos não prontamente presentes aos sentidos. É a capacidade de criar relatos vívidos, na mente, de coisas que não estão ao alcance de nenhum dos cinco sentidos. É uma ferramenta poderosa no arsenal de qualquer líder, essa capacidade de ver oportunidades e potencial onde ninguém mais consegue.
3. Para ganhar e sustentar o sucesso, você deve estar entusiasmado com o trabalho e se tornar um mestre de si mesmo
O entusiasmo refere-se à pressa que se sente para agir, a compulsão que leva os pensamentos à ação. É um sentimento intenso e ansioso de interesse ou aprovação. Quando é devidamente aproveitado, pode trazer um grande sucesso com seus empreendimentos/empreendimentos.
O entusiasmo é o fator decisivo entre desempenhos abaixo da média e excelentes dentro, ao redor e fora do ambiente de trabalho. Até mesmo sua equipe ou colegas terão um desempenho melhor quando se sentirem entusiasmados com a tarefa em questão. É um ingrediente muito importante na receita para o sucesso e uma regra importante.
É claro que o entusiasmo pode ser esmagador e muitas vezes perigoso, e é por isso que é importante ter autocontrole. Ter controle sobre seus sentimentos é uma habilidade muito importante que se deve dominar para garantir que nada atrapalhe o caminho para o sucesso.
O autocontrole também é útil quando a pessoa precisa se motivar para assumir uma nova tarefa ou desafio. Muitas vezes somos atormentados por nossos maus hábitos de procrastinação ou preguiça e a única maneira de escapar deles é o autocontrole. A capacidade de assumir o controle do subconsciente e afetar o consciente. Depois de conseguir isso, você pode convencer sua mente e corpo a acreditar e fazer praticamente qualquer coisa que você quiser.
A capacidade de tomar as rédeas dos próprios excessos é uma capacidade inestimável que garante definitivamente o sucesso.
4. O sucesso vem fácil quando você tem paixão pelo seu trabalho
Uma ética de trabalho saudável será um dos resultados de uma quantidade enorme de entusiasmo, uma ética de trabalho que beira o amor pelo seu trabalho. Esta lei do sucesso está centrada em fazer o que é apaixonado, pois isso resultará em uma dedicação muito mais profunda e maior satisfação quando se engaja nas atividades do trabalho.
Isso também significa que você não deve esperar gratificação igual em troca quando realiza uma tarefa no trabalho. A satisfação que se deve obter deve ser o amor que se sente pelo trabalho. Essa atitude se traduzirá em fazer mais do que você é pago o tempo todo, porque para você não é apenas um trabalho, não realmente.
Quando você faz o que ama, você gosta do seu trabalho e isso se traduz em uma perspectiva positiva para o dia de trabalho normal. Isso significa que quando os outros estão azedos porque o fim de semana acabou, você está em êxtase e ansioso por mais uma segunda-feira, na verdade, você levou algum trabalho para casa no final de semana.
O humor geral resultante que se obterá é uma personalidade agradável - um traço muito importante para garantir o sucesso. Como lei para o sucesso, ter uma personalidade de locação é importante porque não apenas atrai uma clientela melhor, mas também o anuncia para um público maior. Ninguém quer lidar ou fazer negócios com uma pessoa grosseira e mal-educada, então você terá imediatamente uma vantagem no mercado.
Mais clientes irão gravitar em sua direção se você tiver uma personalidade calorosa e acolhedora.
Às vezes, o sucesso é garantido quando você simplesmente tem uma personalidade calorosa e acolhedora.
Você sabia? Muitos críticos especialistas acusaram Napoleon Hill de fraude e que seu trabalho não tinha autenticidade. Na verdade, há poucas provas fora de suas contas de que ele se encontrou com as pessoas das quais ele alegou ter obtido as lições.
5. O sucesso é um subproduto de uma mente clara apoiada em fatos precisos
Tanto quanto é importante estar centrado e armado com uma personalidade positiva e encantadora, é igualmente importante que se arme com um estoque de conhecimento claro, correto e preciso para obter.
Para ir aonde você nunca foi sem se perder, você deve procurar a ajuda de quem já foi.
Para alcançar o sucesso, é pertinente evitar se deixar influenciar por desinformações e boatos. O que é necessário principalmente são fatos — fatos concretos e substanciais. Esta lei encoraja a pessoa a se tornar um pensador muito mais aguçado, cujas ações são baseadas apenas em dados concretos e não em emoções. Se alguém quiser ter sucesso, esta lei deve ser respeitada.
Sem fatos aos quais se apegar, alguém estaria propenso a tomar decisões precipitadas e erradas.
Quando se alcança um processo de pensamento mais nítido, será mais fácil se concentrar apenas nas coisas essenciais que se precisa fazer para ter sucesso. E, como tal, concentrar-se nos objetivos importantes será muito fácil. Concentração é o ato de focalizar a mente em um determinado desejo até sua realização. A concentração gera um foco semelhante ao de quando se alcança um pensamento preciso, mas vai um pouco mais longe.
Para atingir seus objetivos, é preciso primeiro se concentrar neles até que fique claro como alcançá-los.
Quando se pode concentrar em uma tarefa ou objetivo, será capaz de direcionar todos os recursos disponíveis para alcançá-lo.
Com uma visão clara dos objetivos de cada um e o foco do laser obtido pela concentração, é mais fácil transmitir esse objetivo aos membros de sua equipe. Esta é uma parte integral da liderança – cooperação. A capacidade de trabalhar bem com os outros, mobilizando seus recursos e unificando seus esforços e canalizando-os para o sucesso é realmente valiosa.
Quando várias pessoas compartilham um objetivo, elas podem unificar seus esforços para alcançá-lo ainda mais rápido.
6. Há lições a aprender com o fracasso se pudermos suportar e mostrar tolerância
É claro que as leis do sucesso garantiriam o sucesso, mas você terá momentos em que falhará repetidamente. Esta certo; são necessários fracassos para ter sucesso — as lições, as tentativas repetidas tornam-se ferramentas valiosas para alcançar o sucesso.
O fracasso não define o destino; ele apenas mostra quais medidas não devem ser tomadas no futuro.
O fracasso é muitas vezes temido porque alguns temem que ele defina permanentemente nosso futuro, mas não é. O fracasso é apenas uma derrota temporária, um pequeno tempo de inatividade para reconsiderar as estratégias e realinhar a mente para tentar novamente, desta vez mais preparado.
A principal característica que impede a pessoa de se contentar com as falhas, sejam elas uma ou muitas, é a tolerância. Segurar o tempo suficiente para ver os planos amadurecerem em vitórias é uma prova de resistência. Ao se envolver com pessoas diversas, é essencial exercitar a tolerância – tolerância religiosa, cultural e racial. Quando alguém é tolerante com os outros, fica mais fácil focar na qualidade do conteúdo e não ter a mente estreita.
A tolerância é essencial porque dá a todos a oportunidade de serem tratados de forma igualitária, sem qualquer preconceito. Isso nos leva à última regra, que deve guiar todos os que desejam ter sucesso em qualquer coisa que empreendam. A regra de ouro é um pouco semelhante à tolerância, exceto que vai além para reforçar o ponto.
Na vida, tanto quanto nos negócios, é importante que você trate a todos como gostaria de ser tratado, sempre.
Embora a tolerância seja dar a todos uma chance justa de provar seu valor com base apenas em suas capacidades, a regra de ouro nos pede para tratar os outros como gostaríamos de ser tratados. Nos negócios ou em qualquer outra atividade, devemos aplicar a regra de ouro, como se trata as pessoas terá um enorme impacto em como elas são tratadas.
7. Conclusão
Há tantos aborrecimentos para o sucesso que exigiria grande tenacidade e disciplina para mantê-lo uma vez adquirido. Depende tanto que um erro pode levá-lo a falhar ou você pode nunca chegar ao ponto de obtê-lo. Essas leis do sucesso são para guiar, instruir e ensinar a criar e sustentar uma mentalidade que promova o sucesso toda vez que você as aplica.
O problema com as leis do sucesso é que elas foram adaptadas para cenários específicos que foram projetados para funcionar se você as seguir criteriosamente, mas apenas se seguir todas elas. Se você se ater a um e não ao outro, não obterá o resultado desejado. O chefe das leis é ter um objetivo claro e cultivar um foco nítido, pois isso é muito importante para garantir que seus esforços sejam atendidos com sucesso em vez de fracasso. Você não deve temer falhar, porém, é apenas temporário e, na verdade, uma oportunidade de se reagrupar e tentar novamente de forma diferente. Nunca subestime a importância do trabalho em equipe, ele pode ser útil quando seus recursos sozinhos não conseguem fazer o trabalho. A marca de um mentor bem-sucedido é a capacidade de unificar aqueles que trabalham sob ou com ele para alcançar um objetivo. Sempre tente controlar sua procrastinação antes que ela custe caro. Sempre trate as pessoas com justiça e como você gostaria de ser tratado.
Tente isso
Na dúvida, lembre-se sempre de que o sucesso não é um mito e você não precisa ser especial para ter sucesso. Você simplesmente tem que ser dedicado e intencional sobre seus esforços.